ಸಾಮಾಜಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿ

ಸಮಾಜಕ್ಕೆ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಜವಾಬ್ದಾರಿ

ಸಮಾಜದ ಕಡೆಗೆ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯು ವ್ಯಾಪಾರ ಮಾಡುವ ಅವಿಭಾಜ್ಯ ಅಂಗವಾಗಿದೆ ಎಂದು ನಾವು ಗುರುತಿಸುತ್ತೇವೆ. ಹೀಗಾಗಿ ನಾವು ಆರೋಗ್ಯಕರ ಸಾಮಾಜಿಕ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಮೌಲ್ಯಗಳು

ಗೌರವ: ವ್ಯಾಪಾರ ಮತ್ತು ಸಂವಹನ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಪರಸ್ಪರ ನಂಬಿಕೆ ಮತ್ತು ಸುಸ್ಥಿರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಜವಾಬ್ದಾರಿ, ಇದು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಒಗ್ಗಟ್ಟು ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರತೆಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತದೆ.

ಲಿಂಗ ಸಮಾನತೆ

ಪರಿಸರ ಸಂರಕ್ಷಣೆಯ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ಪೂರೈಸುವುದು ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು ಮತ್ತು ಪರಿಸರವನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಮತ್ತು ಸುಸ್ಥಿರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಸಹಾಯಕವಾಗಿದೆ.

ನೈಸರ್ಗಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ವೈಜ್ಞಾನಿಕ ಮತ್ತು ತರ್ಕಬದ್ಧ ಬಳಕೆ, ನೈಸರ್ಗಿಕ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ಮರುಬಳಕೆ ದರವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಿ. ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಉಳಿಸುವ ಸಾಮಾಜಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿ, ತೀವ್ರವಾದ ನಿರ್ವಹಣಾ ತಂತ್ರವನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಿ ಮತ್ತು ತಾಂತ್ರಿಕ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಗರಿಷ್ಠ ಮೌಲ್ಯವರ್ಧಿತವನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳಿ. ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಉಳಿಸುವಾಗ, ತ್ಯಾಜ್ಯದ ಸಮಗ್ರ ಮರುಬಳಕೆಯನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಿ ಮತ್ತು ತ್ಯಾಜ್ಯದ ಮರುಬಳಕೆಯನ್ನು ಅರಿತುಕೊಳ್ಳಿ.

ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ಮಾನವನ ಆರೋಗ್ಯಕ್ಕೆ ಹಾನಿಯಾಗದ ಉತ್ಪನ್ನಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವತ್ತ ಗಮನಹರಿಸಿ. ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಪರಿಸರಕ್ಕೆ ಹಾನಿಯನ್ನುಂಟುಮಾಡಿದಾಗ ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ತಡೆಗಟ್ಟುವ ಮತ್ತು ಪರಿಹಾರ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ.

ಲಿಂಗ ಸಮಾನತೆ

ಪುರುಷರು ಮತ್ತು ಮಹಿಳೆಯರ ನಡುವೆ ವೃತ್ತಿಪರ ಸಮಾನತೆಯನ್ನು ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಿ.

ವೃತ್ತಿಪರ ಸಮಾನತೆಯು ನೇಮಕಾತಿ, ವೃತ್ತಿ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ, ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಅದೇ ಹುದ್ದೆಗೆ ಸಮಾನ ವೇತನದಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತವಾಗುತ್ತದೆ.

ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತೆ

ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳು ಸಮಾಜದ ಅಮೂಲ್ಯ ಸಂಪತ್ತು ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಪೋಷಕ ಶಕ್ತಿಯಾಗಿದೆ. ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಜೀವನ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯವನ್ನು ಕಾಪಾಡುವುದು ಮತ್ತು ಅವರ ಕೆಲಸ, ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಚಿಕಿತ್ಸೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಉದ್ಯಮಗಳ ನಿರಂತರ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯಕರ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಮಾತ್ರವಲ್ಲ, ಸಮಾಜದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರತೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆಯ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗೆ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದ ಗುರಿಯನ್ನು "ಜನ-ಆಧಾರಿತ" ಮತ್ತು ಸಾಮರಸ್ಯದ ಸಮಾಜವನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು, ನಮ್ಮ ಉದ್ಯಮಗಳು ನೌಕರರ ಜೀವನ ಮತ್ತು ಆರೋಗ್ಯವನ್ನು ರಕ್ಷಿಸುವ ಮತ್ತು ಅವರ ಚಿಕಿತ್ಸೆಯನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುವ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. .

ಉದ್ಯಮವಾಗಿ, ನಾವು ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ಶಿಸ್ತನ್ನು ದೃಢವಾಗಿ ಗೌರವಿಸಬೇಕು, ಉದ್ಯಮದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಚೆನ್ನಾಗಿ ನೋಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು, ಕಾರ್ಮಿಕ ರಕ್ಷಣೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಮಾಡಬೇಕು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕರ ವೇತನ ಮಟ್ಟವನ್ನು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಸುಧಾರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಸಮಯೋಚಿತ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಉದ್ಯಮಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಸಂವಹನ ನಡೆಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವರ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಯೋಚಿಸಬೇಕು.

ಈ ಸುರಕ್ಷತೆ, ಆರೋಗ್ಯ, ಪರಿಸರ ಮತ್ತು ಗುಣಮಟ್ಟದ ನೀತಿಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೊಂದಿಗೆ ರಚನಾತ್ಮಕ ಸಾಮಾಜಿಕ ಸಂವಾದದಲ್ಲಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಬದ್ಧವಾಗಿದೆ.

ನಾನ್ಜಿಂಗ್ ರಿಬಾರ್ನ್ ನ್ಯೂ ಮೆಟೀರಿಯಲ್ಸ್ ಕಂ., ಲಿಮಿಟೆಡ್.